（金边讯）鉴于劳资双方坚拒让步，明年成衣工人加薪谈判仍陷入僵局。
根据劳工部发布的新闻通告，国家最低工资理事会是于11日上午召开最新一轮谈判，由劳工部长兴索主持，惟工会和厂商代表仍坚持各自立场和互不退让。
在上周举行的加薪谈判会上，工会方要求明年加薪至215美元，而资方则仅同意加薪至201美元。目前成衣工人最低工资为200美元。
通告称，虽然经过长达4个小时的谈判，包括间中举行多场双方或三方小组谈判，惟劳资双方依然无法达致任何成果。
它表示，最低工资理事会将于下周一（18日）再次进行谈判，若各方仍无法对明年加薪幅度达致协议，将订于28日进行投票表决，以敲定明年最低工资率。
根据劳工部数据，柬埔寨共有1332家成衣厂，聘用83万名工人，大部份是女工。
根据2018年通过的《最低工资法》，国家最低工资理事会每年必须对最低工资进行检讨，并根据社会因素（家庭、通货膨胀、生活费）、经济因素（生产力、国家竞争力、劳工市场状况、行业盈利）和贫穷率等因素，作为检讨和设定最低工资的考虑要素。
根据历年的谈判经验，由政府方提出的加薪方案都会获得资方的支持，最终顺利通过和成为明年工人底薪的基础，过后再由前总理洪森“追加”2至5美元。
目前，只有成衣、制鞋和旅行用品制成业工人，才享有最低工资，其他领域则不包括在内。
尽管面对新冠肺炎疫情，去年最低工资谈判结果，仍决定把最低工资从194美元，增至198美元，过后再由前总理洪森“追加”2美元，最终达到200美元。
值得一提的是，鉴于美国和欧盟等主要出口市场消费需求低靡，导致全球服装、鞋子和旅行用品出口显著下降，令各主要生产国遭受冲击。
今年上半年柬埔寨服装、鞋子和旅行用品出口同比下降44%，是出口衰退最严重的主要生产国之一。
